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[全文下载] 《第18期:学习如何回归本质》  

培训人期刊

实名培训管理者  学习爱好者 

版主

学分    119

淘币    22

发表于 2012-8-23 13:03:17 |显示全部楼层
feng.jpg

刊首语

       培训发展的领域总是被各式最新的培训工具、潮流所充斥,让人目不暇给。而中国的企业又流行走形式、赶时髦,以至于一场追赶最新潮流之风的学习活动,往往轰轰烈烈地开展,却无果而终。


    本期主题即为培训潮流风起云涌,学习如何回归本质?对于培训潮流应该如何选择?在运用培训潮流时应遵循怎样的原则?如何保证成功?本期专题策划将围绕这些问题展开。


       首先,在“前沿视角”栏目,有着500强企业职业生涯经历的庞涛先生为本刊撰稿《回归学习的本源——快速学习法》。本文推荐了大卫·梅尔的《培训学习手册》,并在此基础上引入了快速学习的54模型。庞先生认为,要想在五光十色的培训潮流中,把持笃定,一要选择经典深入研读,二要回归自然学习的本质。


       专题策划栏目,编辑部特意带来了三篇不同角度的文章。首先,编辑部策划主题文章,《有效运用最新培训潮流的六个窍门》,希望培训部门、培训管理者从中学到如何以更客观的目光和视角,来审视市面上尤其是从西方舶来的培训工具,以确保培训的成效,降低新技术应用的风险。


        来自博思达管理咨询的魏向辉先生则撰文《如何穿越培训管理的迷雾》。企业培训管理者们经常被越来越繁杂的培训理论、培训方式、培训课程所困扰,如何穿越培训管理的迷雾而做好培训管理本职工作呢?文中自有解答。

郝志强先生的文章,《音乐、电影、游戏在培训中的应用》,则为运用这些新玩意儿的培训活动敲响了警钟。培训在引入新鲜有趣的形式时,也要坚持培训的正道,不要偏离。


       本期“案例播报”,北京智鼎管理咨询王康财先生的《业绩好,所以当领导?》一文告诉读者,人事决策不但要考虑业绩,也要考虑候选人的能力素质。在特定的情况下,运用科学工具进行人才测评还是可以被企业所信赖的。


        500强专栏,Mina Kimes的《宝洁强大的领导力培训机制》指出,宝洁的内部选拔方法可以建立一个反应快速高效的团队,同时也会产生一种狭隘的文化。


        总之,透过五光十色的表面,回归到学习的本质,是每个培训人应该坚持的正道。读罢本期,如您能领悟此道,我们将不胜欣慰。

                                                                                                                                                        ——本刊编辑部

本期《培训前沿》期刊完整版本:

《第18期:培训潮流风起云涌,学习如何回归本质》.pdf (2.66 MB, 3711人已下载 )


往期回顾:



《创刊号:经济低迷期,培训经理们的选择》下载地址
《02期:行动学习法,从提出好问题开始》  下载地址
《03期:企业大学之风袭来》  下载地址
《04期:培训需求管理,把好培训第一关》  下载地址
《05期:培训绩效管理,跨越培训到绩效的鸿沟》下载地址

《06期:走出学习型组织误区》下载地址

《07期:审时度势,开展内训师团队建设》下载地址

《08期:企业文化建设》下载地址

《09期:管理者即是内训师》下载地址

《10期:内训师授课技巧提升》下载地址

《11期:课程体系搭建》下载地址

《12期:培训经理的能力提升篇》下载地址
《13期:培训准备期培训经理的工具箱》下载地址
《14期: 培训执行中,培训经理如何取胜?》下载地址
《第15期:培训经理,你何去何从?》 下载地址
《第16期:TTM100期纪念特刊》 下载地址
《第17期:当90后走入职场》
下载地址


所有期刊,列表页面:http://shequ.taoke.com/weekly.html


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已有 39 人点评 分值 收起 评语
开始想念了 开始想念了 5
Jayne Jayne 3 还可以~
六月天微蓝 六月天微蓝 5
L-Jensen L-Jensen 5
july0202 july0202 5 学习
田淼 田淼 4 好评
ALP-WY ALP-WY 4 学习ing
chenboning_1986 chenboning_1986 5
kenlinx kenlinx 5
raymond_zjw raymond_zjw 5 很不错的分享,谢谢!
布衣小雪 布衣小雪 5 不错值得借鉴
Ryan_Q Ryan_Q 5 看好那篇人才测评的文章,学习,多谢分享!
re1176 re1176 5 学习了~~~~~~~~~~~
hzcong hzcong 5 繁华的社会背后,学习的本质被忽略,回归本质才是王道
karenchencn karenchencn 4 还不错的一份东西
yang.jun yang.jun 5 学无止境呀
叶菩提 叶菩提 5 学习了
absolute_wan absolute_wan 5 很好
V微学习 V微学习 5 对工作有启发
tanjic1 tanjic1 5 好,值得学习
冰冷世纪 冰冷世纪 5
mingyi8513 mingyi8513 5 不错
yanghuixiu yanghuixiu 3 还好.
suluo520 suluo520 5
dongdongv66 dongdongv66 5 命题比较深入,需要追根溯源
ZS0226 ZS0226 5 需要总结一下,看来我们公司还需要好好改善一下。
314459489 314459489 5 很好学习一下
吕英 吕英 5
hbzhuzhu hbzhuzhu 5 谢谢分享
xjmnsmd xjmnsmd 4
boustead boustead 5 好,很好,非常好。。。
sfscrlzy sfscrlzy 4 学习了,需要总结一下
binlee binlee 5 How do you think about the value of learning for one company.
luchen2027 luchen2027 5 好东西,学习中。
f214216709 f214216709 5
trainingzhang trainingzhang 5 专业的培训指导性文件,学习,感谢分享
kaide_lian kaide_lian 5 很有感悟,谢谢分享!
春风暖 春风暖 5 非常不错
崔小歪 崔小歪 5 学习了 真心不错 不胜感激

点评平均分:0.0(来自39人点评,满分5分)  查看全部点评

M豆

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    3691

淘币    382

发表于 2012-8-23 13:29:59 |显示全部楼层
坐个沙发,慢慢品鉴~
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long猫

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    6461

淘币    1211

发表于 2012-8-23 13:32:45 |显示全部楼层
留个板凳给三楼~
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二米

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    4974

淘币    544

发表于 2012-8-23 13:34:06 |显示全部楼层
来学习培训前沿理论知识了。
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langdang2007

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    669

淘币    154

发表于 2012-8-23 13:43:51 |显示全部楼层
新的学习趋势
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july0202

实名培训管理者 

学分    936

淘币    456

发表于 2012-8-23 16:38:15 |显示全部楼层
谢谢
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李兆艳

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    58896

淘币    6265

发表于 2012-8-23 17:15:52 |显示全部楼层
下午忙,看来以后每周四与抢沙发无缘喽
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pxl261314

舟山之人·潘晓雷

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    16017

淘币    12930

行业    通信电子家电

发表于 2012-8-23 21:35:14 |显示全部楼层
下载学习。
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vathr

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    537

淘币    206

发表于 2012-8-24 10:35:29 |显示全部楼层
好久没来下了,一口气下了十几份...
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long猫

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    6461

淘币    1211

发表于 2012-8-24 11:09:00 |显示全部楼层
vathr 发表于 2012-8-24 10:35
好久没来下了,一口气下了十几份...

哇,超级给力啊!
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long猫

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    6461

淘币    1211

发表于 2012-8-24 11:10:02 |显示全部楼层
李兆艳 发表于 2012-8-23 17:15
下午忙,看来以后每周四与抢沙发无缘喽

木事啦,我们给你留着位置呢
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李兆艳

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    58896

淘币    6265

发表于 2012-8-24 12:15:46 |显示全部楼层
long猫 发表于 2012-8-24 11:10
木事啦,我们给你留着位置呢

能提前预约沙发?????
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yezidis

实名培训管理者 

学分    1926

淘币    627

发表于 2012-8-28 12:11:01 |显示全部楼层
回归学习的本源——快速学习法  很诱惑!
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yezidis

实名培训管理者 

学分    1926

淘币    627

发表于 2012-8-28 12:11:19 |显示全部楼层
现在谁都想学的更快更多~~
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明月如钩

实名培训管理者  学习爱好者 

学分    12315

淘币    1632

发表于 2012-8-29 13:10:02 |显示全部楼层
学习中,培训师除了做好课程讲授之外,更重要的是把握住发展趋势,用最新的趋势引导学员,结合培训需求,才能真正做好传道授业和解惑的作用。
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